Российским студентам могут вернуть послевузовское распределение

увеличить
Фото: Известия; Владимир Суворов
Депутаты Госдумы в ходе осенней сессии рассмотрят законопроект «О первом рабочем месте». С его помощью собираются решить проблемы трудоустройства молодёжи и нехватки кадров в регионах. Группа единороссов предложит коллегам принять закон, который фактически восстановит советскую практику обязательного распределения выпускников вузов, сообщают «Известия».

По словам авторов, система предполагает некую компиляцию опыта СССР и более адаптированное к современности воспитание кадров коммерческими компаниями. Государство или организация платят за обучение студента до момента выпуска, а потом предлагают ему работу по профилю в своих структурах. Если выпускник отказывается от предлагаемой должности, то он должен вернуть всю затраченную на него сумму, которая предварительно оговаривается в подписываемом при поступлении договоре.

«Законопроект коснётся лишь бесплатно учащихся в государственных вузах, в первую очередь, будущих работников бюджетной сферы: врачей, учителей, работников культуры и некоторых категорий госслужащих, – рассказали «Известиям» в Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР).

По статистике ФНПР, именно в работниках этих сфер особенно нуждаются регионы. Общую ситуацию по безработице в стране в ФНПР назвали удручающей: молодые люди в возрасте до 35 лет составляют 40 % от всех безработных РФ.

При этом большинство опрошенных экспертов удивляются, почему в партии власти решили силой заставлять молодёжь работать по специальности, а не стимулировать их зарплатой и льготами. К примеру, председатель Российского студенческого союза Артём Хромов считает, что как всё обязательное такой закон спровоцирует массовые студенческие недовольства. Куда лучше, по его словам, создать всероссийскую базу рабочих мест, чтобы студент смог выбрать себе место работы сам, ориентируясь на условия этой работы.

Эта статья в категориях:  вузы.

Поделиться:

 

 

Источник новости: http://www.amur.info/news/2013/07/19/17.html